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员工聘用制度
第一条 为加强协会员工队伍建设,保障工作人员的合法权益,根据国家、省有关规定,结合协会实际,制定本制度。第二条协会员工分为两类:专
日常工作行为准则
秘书处是协会的常设办事机构,在理事会的领导下全面负责总会的日常工作。依据《社会团体管理条例》、《浙江省社会组织总会章程章程》和《浙
重大事项报告制度
第一章 总则第一条为进一步完善协会管理制度,推进工作制度化、规范化建设,提高决策能力和管理水平,根据《社会团体管理条例》(简称《条
秘书处部门设置及岗位职责
第一条 为加强秘书处管理,更好地服务会员,依据国家有关法律法规和协会章程,结合实际情况,制定本制度。第二条本会秘书处负责具体落实会
档案管理制度
第一条为加强协会档案管理,有效保存和利用档案资料,更好地为社会组织发展服务,根据《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国档案法实
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